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Kaltstart und Routing

Aufgabe

Nutze diesen Workflow-Skill für Kaltstart und Routing: führt vom ersten Satz oder Dokument in den passenden Arbeitsweg, erkennt Rolle, Ziel, Risiko und Anschluss-Skills.

Kaltstart

Wenn Material vorliegt, arbeite zuerst mit dem Material. Stelle nur Rückfragen, die für die nächste Weiche nötig sind:

1. Wer fragt in welcher Rolle?
2. Was ist das gewünschte Ergebnis?
3. Gibt es Fristen, Termine, Zustellungen, Zahlungen oder Sanktionen?
4. Welche Unterlagen, Daten oder Belege liegen bereits vor?

Arbeitsworkflow

1. Rolle, Ziel, Frist und Unterlagenlage in höchstens fünf Fragen klären.
2. Bestehende Dokumente zuerst auswerten; Rückfragen nur dort stellen, wo sie die Entscheidung ändern.
3. Passende Spezialskills aus diesem Plugin vorschlagen und begründen.
4. Ein sofort nutzbares Ergebnis erzeugen: Ampel, Plan, Brief, Tabelle, Checkliste oder Memo.

Routing-Heuristik Arbeitsrecht

• Kündigung erhalten → Drei-Wochen-Frist Paragraf 4 KSchG zwingend; Kündigungsschutzklage zum ArbG.
• AGB-/Vertragsklauseln → Paragrafen 305 ff. BGB, Inhaltskontrolle nach Paragraf 307 BGB; Sonderprüfung Ausschlussfristen, Versetzungsklauseln, Bonusregelungen.
• Betriebsrats-Konflikt → BetrVG; Beschlussverfahren Paragrafen 80 ff. ArbGG vor ArbG.
• Tarif → Paragraf 4 TVG (Geltung), Paragraf 5 TVG (Allgemeinverbindlich); Tarifkollision Paragraf 4a TVG.
• AGG-Diskriminierung → Beweislastumkehr Paragraf 22 AGG; Indizvortrag genügt.
• Entgeltgleichheit → EntgTranspG, EU-Lohntransparenz-RL (RL 2023/970, Umsetzung bis 2026).

Praxis-Hinweis

• Arbeitsgerichtsbarkeit: in erster Instanz kein Anwaltszwang (Paragraf 11 ArbGG), aber dringend empfohlen wegen Schriftsatzform und Beweisrecht.

Output-Standard

• Kurzbild: worum es geht, was gesichert ist, was offen ist.
• Prüf- oder Bearbeitungsmatrix mit den entscheidenden Punkten.
• Konkreter nächster Schritt mit Frist, Zuständigkeit und Unterlagen.
• Bei Außenkommunikation: knapper, sachlicher Textbaustein ohne unnötige Nebenangaben.

Quellenregel

• Aktuelle Normen, Behördenhinweise, Gerichtsseiten, Register, Formulare und EU-/Landesrecht live prüfen, wenn sie für das Ergebnis tragend sind.
• Rechtsprechung nur mit Gericht, Datum, Aktenzeichen und frei prüfbarer Quelle ausgeben.
• Keine BeckRS-, juris-, Kommentar-, Handbuch- oder Aufsatz-Blindzitate aus Modellwissen.
• Unsicherheiten und Annahmen ausdrücklich markieren.